今年以来，工程建设公司以党建带团建为路径，以丰富活动载体为抓手，通过"四个带动",创新而富有活力地开展党建带团建工作,激发青年干事创业新动力，团结引领青年为企业高质量发展作出新的更大贡献。

带动思想建设。该公司制定下发了《工程建设公司基层党建带团建工作实施意见》。基层各党支部在各自分管范围内积极带领团组织和广大团员青年坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策。紧密结合青年特点，创新教育内容、形式和载体，真正入心入脑，增强思想政治教育的针对性和实效性。“我们支部今年开展了为青年上党课、讲形势、做宣讲等一系列理论学习活动，进一步引导青年坚定不移听党话、跟党走。”该公司机关第二党支部书记李清波说。在注重引导团员青年、入党积极分子积极参与理论学习的同时，基层各党支部积极对接团支部开展主题党日、主题团日等实践活动，倾听青年呼声，把握青年脉搏、引领青年风尚，帮助青年树立正确的世界观、人生观和价值观，保证了团员青年的政治立场不动摇，增强了他们对党的信赖、信念、信心，把团的力量和预热充分发挥出来。

带动组织建设。该公司积极探索党、团组织共建的有效办法，各党支部按照管辖范围划分情况与团支部成为联络对象，设置成立联络点，指导和帮助团支部实现团的工作全覆盖。把团的阵地建设到党的阵地建设中去，鼓励团员青年积极参与党建活动，金园公司党支部制定了《党建活动积分制管理实施办法》，开展青年积分奖励制度，优化实施青年员工积分制，每季度将积分及排名“晒”出来，在持续激发党建带团建工作活力的同时，进一步推动了基层党建带团建工作再上新台阶。同时，各团支部深入到基层党建联系点开展青年安全监督岗、青年突击队、青年志愿者活动，不断开拓工作新思路，尤其是在危急时刻、重大任务中，组织青年突击队、志愿者服务队，冲锋在前、拼搏奉献，推动“青”字安全活动目标的实现。

带动队伍建设。建立健全党支部书记和团干部谈心谈话制度，注重发现问题早提醒早纠正。重视带好团干部的思想作风建设，帮助团干部养成讲政治、讲大局、讲原则的作风，查实情、说实话、干实事的作风。积极指导团支部认真做好“推优”工作，使“推优”成为党组织发展青年党员的主渠道。日常工作中，各基层党支部注重协助公司团组织做好团干部的培养锻炼和使用工作，让团支部书记自觉接受党内、团内的生活锻炼，引导团干部眼睛向下、重心下移，放手干活。

带动创先争优。坚持把团内创先争优活动纳入党内创先争优活动中整体部署，做到同谋划、同部署、同推进，使党团组织争创目标相一致、活动载体相衔接、推进节奏相协调。党支部在活动中积极支持团支部开展创先争优活动，帮助团支部在创先争优中解决实际困难，为青年干实事、解难事创造条件。做好典型宣传工作，将青年创先争优典型与党员先进典型同宣传、同推广、形成学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围。

（审核：常亮 责编：李翔）